Einblicke-App

Verborgene Muster aufdecken, um sinnvolle Veränderung voranzutreiben.

Diagnostizieren Sie Probleme in Ihrer Organisation, von Personalfluktuation über Engpässe bis hin zu Arbeitsbelastungsungleichgewichten. Identifizieren Sie Verbesserungspotenziale in der Arbeitsverteilung, Teamstruktur und Governance, damit alles reibungslos läuft und Ihr Team erfolgreich sein kann.

Screenshot, der zeigt, wie die Einblicke-App Rollen mit hoher Fluktuation hervorhebt und im rechten Panel die tatsächlichen Werte anzeigt.

Ein handlungsorientiertes Dashboard

Entdecken Sie, wie die Arbeit über Teams verteilt ist, mit aussagekräftigen Einblicken. Erkennen Sie, wer überlastet oder unterfordert ist, decken Sie Trends bei der Arbeitsbelastung auf und ergreifen Sie datengestützte Massnahmen, um Ihr Team produktiv und ausgewogen zu halten.

Eine Heatmap-Überlagerung auf einer Peerdom-Karte, die Teams mit Produktivitätsrisiko hervorhebt

Produktivitätsrisiken erkennen

Sehen Sie Produktivitätsrisiken als Heatmap-Ebene auf Ihrem Organigramm. Erkennen Sie, wo Teammitglieder über zu viele Bereiche verteilt sind. Tauchen Sie tiefer ein, um Ungleichgewichte bei der Arbeitsbelastung zu identifizieren und die Aufgabenverteilung zu optimieren.

Peerdom zeigt eine gesamte Organisation an

Engpässe beseitigen

Betrachten Sie eine Heatmap auf Ihrem Organigramm, um Personen zu identifizieren, die mit Rollen überlastet sind, was die Entscheidungsfindung verlangsamen kann. Weisen Sie Aufgaben neu zu, um Engpässe zu beseitigen und die Workflow-Effizienz zu verbessern.

Funktioniert hervorragend mit

Illustration der Einblicke- und Journal-App-Symbole in Aktion

Journal-App

Die Einblicke-App installiert automatisch die Journal-App, um auf historische Daten zuzugreifen. Die Journal-App ermöglicht es Ihnen, weitere wichtige Meilensteine Ihrer Organisation zu verfolgen.

Mehr erfahren über die Journal-App

Illustration der Einblicke- und Beitrags-App-Symbole in Aktion

Beitrags-App

Die Beitrags-App ermöglicht es Ihnen, die Fluktuationsraten Ihrer Organisation unter dem Gesichtspunkt möglicher Arbeitsbelastungs-Ungleichgewichte zu beobachten.

Mehr erfahren über die Beitrags-App